《正规博彩十大网站排名》的发布重点是在复杂性中发挥影响力

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发表: 2023年10月19日
类型: 新闻

日内瓦/伦敦12023年10月9日: 报告问题,这个备受赞誉的倡议致力于进步 企业正规博彩十大网站排名报告,很自豪地宣布其备受期待的发布 2023年版.

今年的年度回顾 WBCSD的成员公司的正规博彩十大网站排名和综合报告 吉伦希尔Yeldar (RY)的标题为在一个复杂的时代传递影响". 标记第11期报告事项, 这个版本介绍了一个进化的评估框架,旨在指导公司在一个快速发展的时代 不断发展的报告规则 增加了利益相关者的期望.

在过去十年中, 报告事项一直是推动透明和全面的环境报告的最前沿, Society, 和治理(ESG)影响. 2023年版反映了企业在提高质量方面取得的重大进展, 数量, 以及正规博彩十大网站排名报告的可访问性. 值得注意的是, 报告变得更加全面, 用户友好的, 和数据驱动, 展示对透明度和问责制的承诺.

然而, 在这一进程中, 关键的问题仍然存在:信息的扩散是否真的转化为积极的影响? 更容易获得的报告是否推动了有意义的行动? 还是说,企业主要关注的是如何应对不断变化的报告监管环境?

为了解决这些紧迫的问题, 2023年报告事项 引入了一个 更新的评估框架. 这个框架放置了 更强调业务活动的实际影响,而不仅仅是合规性. 它承认企业在保持领先地位方面面临的挑战 报告要求 并在提供切实影响的同时,为应对不确定性提供指导.

新的框架考虑到了 由全球标准制定机构和政府机构领导的最新正规博彩十大网站排名报告 如ISSB、EFRAG、SEC等. 它的目标是在遵从性驱动的报告和最大化报告价值的需要之间取得平衡,以驱动快速的积极变化.

两个最终确定的全球和欧洲标准. 其中一个在美国悬而未决. 双重重要性,保证,新的披露. 增加了审查. 很多. 全球各地的公司都在努力应对这种加速的演变, 这并不奇怪,因为它们在近年来的变革浪潮中受到追捧. 演进的报告事项框架在提供切实影响的同时,为驾驭复杂性提供指导. 公司可以再次相信,报告事务能够提供他们所需的实际指导.” – Jennifer Black, 吉伦希尔Yeldar正规博彩十大网站排名报告总监

在新的框架下, 我们正在帮助创建变革的基石,以加速实现净零排放所需的系统转型, 自然积极和公平的未来.” – 彼得·巴克,总裁 & 首席执行官WBCSD

主要亮点 2023年报告事项 包括:

  • 重要性状态评估. 55%的复核报告在一定程度上披露了其双重重要性处理方法, 这是企业开始响应CSRD要求的迹象. 此外, 42%的公司让董事会或高级管理层参与验证其重要性评估的结果.
  • TCFD和SASB的摄取. 与2020年相比, 参考气候相关财务披露工作组(TCFD)的公司数量增加了26%。. 除了, 自2020年以来,参考可持续会计准则委员会(SASB)的公司数量翻了一番, 到2023年将从28%上升到56%
  • TNFD的摄取. 随着对自然相关问题的报道越来越多, 我们已经开始跟踪参考自然相关财务披露工作组(TNFD)的审查报告的百分比。. 我们的数据表明,22%的会员公司在审查样本中引用了TNFD. 我们预计这一数字在未来几年还会增加.
  • 外部保证:外部保证的状态. 绝大多数审核报告包括外部保证(94%), 与前一年相比,拥有合理保障水平的公司数量略有增加(2023年为7%), 与2022年的6%相比).
  • 综合报告的状态. 37%的审查报告结合了财务和非财务信息, slightly down from 41% in 2020; 20% are self-declared integrated reports.
  • 问责制和领导力. 经审查的报告中,68%披露了与最高管理机构薪酬挂钩的正规博彩十大网站排名业绩, 16%的受访者报告了该最高理事机构在多大程度上接受了定期培训,并在可持续性问题上具有相关的专门知识.

表演者:

As 2023年报告事项 庆祝其第11个年度表彰卓越的企业正规博彩十大网站排名报告, 我们自豪地强调以下顶级表演者的卓越努力和奉献精神(按字母顺序列出). 这些公司在透明和有影响力的报告方面表现出了卓越的承诺, 为…设定标准 正规博彩十大网站排名报告 在一个由复杂性和快速发展的期望所定义的时代.

现在是公司提高正规博彩十大网站排名信息披露标准的时候了. 决策有用和前瞻性的信息对于明智的投资决策和可持续的商业实践至关重要. 2023年报告事项 鼓励公司将正规博彩十大网站排名报告视为一个持续的旅程,推动年度改进,并在整个组织内外创造价值.

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请联系 reportingmatters@littlecreekpottery.net  查询有关举报事宜的任何问题及查询.

传媒及通讯查询,请联络Zara Parian (parian@littlecreekpottery.net) or Amelia Okell (a.okell@ry.com).

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